Помощь
Нашли ошибку?
X

Ваш Email (необязательно):
Я согласен с Политикой конфиденциальности
Загрузка
Идет отправка сообщения
Сообщение отправлено
Не заполнен текст сообщения!
 
Реклама:
Все (0)

Другое в регионе Беларусь

В данный момент объявления в рубрике отсутствуют

Доска бесплатных объявлений - работа и образование в регионе Беларусь

 

работа и образование поиск объявлений Где получить самую актуальную информацию о вакансиях и образовательных услугах? Где найти работу, или наоборот, сотрудников? Где узнать выгодные предложения образовательной сферы? Конечно же, в рубрике "Работа и образование"!

 Здесь самая последняя, важная и полезная информация. База объявлений регулярно обновляется. Рубрика «Работа и образование» и ее подрубрика «Другое» будет полезна не только тем, кто ищет работу, но и тем, кто ищет квалифицированных сотрудников.

 Особой популярностью рубрика пользуется со стороны студентов, школьников и всех кто ищут не постоянную работу с полной занятостью, а вакансии с гибким графиком, которые можно было бы совмещать с учебой и основным занятием.

 Здесь очень много уникальных предложений о работе в интернете, это отлично подойдет тем, кто не хочет ни от кого зависеть, стремится работать самостоятельно без начальников и руководства.

 Много полезного здесь и для тех, кто желает поднять уровень своего образования: языковые курсы, репетиторские услуги и услуги педагогов с многолетним опытом, многочисленные предложения о прохождении специальных тренингов и семинаров, подготовке к экзаменам. Также здесь можно найти множество предложений о продаже книг и журналов, многие из них являются достаточно редкими, купить их в обычном магазине невозможно. Да и приобретать учебную литературу, пособия, словари, справочную и художественную литературу здесь намного выгоднее, так как цена ниже в несколько раз, чем в обычных торговых точках.

 Помимо этого, на странице вы сможете узнать контактные данные организаций по подготовке к сдаче вербальных, числовых логических тестов типа: ontarget, talent q, shl и многие другие. Данные тесты необходимы для получения престижных высокооплачиваемых должностей, как за рубежом, так и в некоторых отечественных крупных компаниях. Если вы решили заняться своим карьерным ростом и хотите работать в крупных корпорациях и международных компаниях, то вам необходимо хорошо сдать перечисленные тесты, а для этого пройти подготовку в специальных организациях.

 А если вы желаете поменять профессию и попробовать себя в новой сфере деятельности, то именно для вас имеется много объявлений об обучающих курсах: курсы СПА-массажа, машинного вязания, маникюра, бухгалтерские курсы и многое другое. Страничка поможет вам освоить новую профессию и зарабатывать больше.

 Рубрика поможет и выпускникам ВУЗов, колледжей, которые трудятся над написанием диссертаций и дипломных. В рубрике много предложений о написании подобных работ.

 Вообще, здесь представлены самые различные объявления, можно встретить даже абсолютно неординарные и неожиданные предложения.

 Помимо поиска работы, здесь много предложений услуг: строительство домов, бань и других сооружений, медицинские процедуры , выполнение подсобных работ, коворкинг, изготовление беседок, написание рекламных текстов и так далее.

 Интервал цен на услуги достаточно широк: можно найти подсобного рабочего с оплатой тысяча рублей в день и суррогатных мам с оплатой около одного миллиона рублей.

 Также в рубрике содержится множество полезных статей, которые подскажут как работать с камнем, как запустить собственный канал на ютубе, для чего необходимо обучение по охране труда и так далее. В общем, на странице представлены статьи на самые различные темы, и каждый сможет найти наиболее подходящую для него, которая поможет решить имеющиеся проблемы. Также статьи подскажут, как начать зарабатывать и выгодно использовать имеющиеся возможности.

 Это далеко не вся информация, которая представлена на странице. Путешествуйте по ней и определенно найдете то, что ищете.

 

подать объявление из рук в руки
Статьи рубрики Работа и образование - Другое
Новый сотрудник
Раздел справочника:   Работа и образование
Дата: 14.07.2019

Закрывая вакансию Закрывая ту или иную вакансию в нашей компании, мы руководствуемся, что все сотрудники компании Унвис-Про, каждый в рамках своих компетенций, занимаются решением одной общей задачи - продажи звукового оборудования. Мы разрабатываем для наших клиентов звуковые высокотехнологичные решения, которые применяются в очень разноплановой деятельности наших заказчиков. Поэтому, приглашая к нам в компанию нового сотрудника, мы серьезное внимание уделяем кругозору претендента. Для чего нужен испытательный срок Для вновь принятых сотрудников в компании установлен испытательный срок от двух недель до двух месяцев, во время которого новый сотрудник адаптируется к регламенту компании, осваивает ассортимент поставляемого нами звукового оборудования. В свою очередь во время испытательного срока мы понимаем на сколько человек ответственен, коммуникабелен, пунктуален, обучаем и результативен. Обучение нового сотрудника Обучение нового сотрудника идет по нескольким направлениям. Во-первых, это техническая составляющая - проработка всех элементов звукового тракта. Хорошо то, что после теории мы имеем отличную возможность применить и закрепить полученные знания на практике в...

Как найти талантливого сотрудника?
Раздел справочника:   Работа и образование
Дата: 14.07.2019

В последнее время, тема поиска и подбора талантливых сотрудников – уходит на второй план. Не каждая компания способна найти талантливого сотрудника и испытывает в этом потребность. Почему так? Во-первых, большинство сотрудников так или иначе завязаны на исполнения стандартных бизнес-процессов, для выполнения которых требуется не талант, а исполнительность, а во-вторых, большинство из тех кто потенциально заинтересован в поиске талантов так и не ответил на вопрос «кого именно считать талантливым сотрудником». Так, например, участники круглого стола РБК Петербург «Управление талантами. Как компании находят, выращивают и удерживают талантливых сотрудников», так и не смогли прийти к единому мнению, что именно означает этот термин, и кого именно считать талантом. Учитывая «понятийный кавардак», мы сами попробовали разобраться и ответить на вопрос кто именно является «талантливым сотрудником» и чем именно он может быть полезен компании. У нас получилось следующее: Группа HiPo, или «высокопотенциальные сотрудники» Это люди обладающие уникальным набором качеств, способностей, которые будут полезны в работе. Для части компаний – это люди способные генерировать новые...

Школы для одаренных подростков могут оказаться под запретом
Раздел справочника:   Работа и образование
Дата: 19.07.2017

Специализированный учебно-научный центр (физико-математическая школа) при НГУ, в котором учатся одаренные дети со всей Сибири и Дальнего Востока страны, должен прекратить сове существование в настоящем статусе - об этом говорит судебное решение, принятое судьей Сергеем Самулиным на заседании Советского районного суда Новосибирска, оглашенное в начале сентября 2012 года. Основанием для принятия такого решения стали результаты проверки Рособрнадзора, в которых говорится, что данное учебное заведение, работающее по принципу школы-интерната, не имеет на работе таких ;важных» в этом заведении специалистов, как нянечки, психологи-дефектологи и организаторы досуга школьников. Одновременно с этим основы фундаментальных наук в СУНЦ преподают не обычные школьные учителя (как указано в положении о типовой школе-интернате), а университетские преподаватели с научными степенями и мировыми именами. Против этого решения суда высказались не только многие местные чиновники, которые занимаются проблемами образования, но и прокуратура Новосибирска, которая уже подала протест против такого решения суда первой инстанции. Директор старейшей в стране специализированной физико-математической школы Николай Яворский в...

Как грамотно продать себя на рынке труда?
Раздел справочника:   Работа и образование
Дата: 15.06.2017

Как бы это ни было сложно признавать, однако каждый человек желает, чтобы за его труд он получал достойную оплату. Тем не менее, многие сетуют на то, что работа в Кронштадте, да и любом другом «нестоличном» городе часто оценивается работодателями не слишком высоко. Если просматривать раздел «Предлагаю работу» на портале бесплатных объявлений Бестру.ру, можно обратить внимание на то, что нередко управленцы и директора частных фирм стараются подыскать менеджера без опыта работы, предлагают должности на неполный рабочий день или в вечернее время и при этом указывают ставки, которые ниже реальных рыночных цен. Как «бороться» с подобным явлением? Многие люди уверены в том, что в Кронштадте найти достойную должность с приемлемым сочетанием зарплаты и условий труда практически невозможно. Да, и как менеджер без опыта работы, к примеру, может рассчитывать на достойную должность с ежедневной оплатой и прибавками в виде процентов от продаж? Зачастую такие люди «хватаются» за то, что им предлагают, и стараются набрать...

добавить статью